7月6日上午，市委人才工作會議召開，市委書記、市人大常委會主任陳平出席并講話，市委副書記、市長張宏偉主持會議。市政協主席張兵，市委副書記、宣傳部部長孫起生，市委常委李愛杰、邵士官、李妍、李守江、包希安、趙剛，市人大常委會黨組副書記、副主任朱國偉在市政大廈主會場出席。市委常委、滕州市委書記陳永生，棗莊高新區黨工委書記、管委會主任王廣部在分會場參會。
滕州市、棗莊高新區、市人社局、棗莊經濟開發區、威智醫藥、豐元鋰能負責同志在會上作了交流發言；與會人員共同觀看了“凝聚人才力量 傾聽人才聲音”——人才代表訪談專題片；會議還通報表彰了2021年棗莊英才代表。
陳平指出，近年來，全市上下深入學習貫徹習近平總書記關于新時代人才工作的重要論述，按照省委人才工作會議部署要求，緊緊圍繞“工業強市、產業興市”中心大局引才育才、聚才用才，棗莊人才隊伍越來越強、平臺載體越來越多、聚才氛圍越來越濃、服務保障越來越優，人才工作取得了顯著成效。當前我市正處于加快發展、跨越趕超的關鍵時期，各級各部門要切實增強做好新時代人才工作的責任感、緊迫感，不遺余力地培養人才、團結人才、引領人才、成就人才，加快形成“天下英才聚棗莊”的生動局面，為新時代社會主義現代化強市建設提供強大人才支撐。
陳平要求，要聚焦“工業強市、產業興市”中心大局，著力推動人才工作高質量發展。要千方百計引才，把高端人才引進作為主攻方向，深入實施棗莊英才“倍增計劃”，緊盯“6+3”現代產業體系，靶向引進一批領軍人才、拔尖人才、技術人才，實現人才發展與產業發展互促互進。要多措并舉育才，深化產教融合和校企合作，培養一批適應我市產業發展需求的高素質技能人才；重視企業經管人才隊伍建設，培養造就一支具有戰略眼光、國際視野、時代精神、社會責任感的優秀企業家隊伍。要優化環境留才，用心用情用力在政策、人居環境等方面做好服務保障，讓各類人才在棗創業安心、發展順心、生活舒心。要不拘一格用才，健全完善人才評價、管理、激勵機制，激發各類人才干事創業積極性，鼓勵人才向基層流動，關心關愛基層人才發展。要創新人才思路、加大人才投入、優化人才服務，更加精準精細地培養、引進、凝聚人才，全力打造新時代人才集聚高地。
陳平要求，要把牢正確方向，加強黨對人才工作的全面領導，突出黨管人才原則，壓實工作責任，加強督導考核，強化制度保障，加快構建科學規范、開放包容、運行高效的人才工作新格局。
最后，陳平對做好當前疫情防控和防汛安全工作提出要求。他強調，要認真落實省委“5+1”工作安排，始終堅持“外防輸入、內防反彈”總策略，鞏固好來之不易的防控成果。要從嚴從細抓好防汛工作，完善應急預案，壓實各方責任，強化值班值守，確保安全度汛。
張宏偉在主持會議時強調，各級各部門和廣大企業要牢固樹立“抓發展必須抓人才、抓人才就是抓發展”的意識，圍繞服務全市中心工作制定完善科技、教育、衛生和重點產業等各領域人才規劃，建立健全人才培養儲備、跟蹤服務、褒獎激勵等工作機制，著力打造“愛才敬才、引才聚才”的良好環境，為加快推動資源型城市創新轉型發展提供堅強智力保障，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
會議采取視頻形式召開，棗莊學院院長李文喜，副市長張慶偉，市法院院長于錫濤，市政協副主席劉宗國，棗莊職業（技師）學院黨委書記戰振強，棗礦集團黨委書記、董事長侯宇剛等在主會場參會；各區（市）、棗莊高新區設分會場。
